O zdrowiu psychicznym i dobrostanie w pracy oraz współczesnych wyzwaniach, w tym neuroróżnorodności, z jakim muszą mierzyć się obecnie rodziny rozmawiano na konferencji współorganizowanej przez Akademię Tarnowską i Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie.
W programie znalazły się wystąpienia:
- dr n. med. Aleny Stefańskiej (Wydział Lekarski i Nauk o Zdrowiu Akademii Tarnowskiej) „Psychologiczne uwarunkowania zdrowia psychicznego i dobrostanu w pracy w warunkach złożoności i różnorodności współczesnego świata”,
- Moniki Włudyki-Zięby (psycholog, starszy doradca zawodowy) „Wypalenie zawodowe w organizacjach – jak budować środowisko pracy, które nie wyczerpuje”,
- Renaty Fijałkowskiej (psycholog kliniczny) „Odporność psychiczna – zasoby, które chronią młodzież przed stresem i wypaleniem”,
- dr Aleksandry Marcinkowskiej (psychotraumatolog, CEO Resultmind LTD) „Neuroróżnorodność a ESG w ocenie Europejskiej Rady ds. Neuroróżnorodności – fakty i mity”,
- Adeli Koziny (Prezes Fundacji Rozwoju Społecznego i Profilaktyki „Dialog”) „Osobowość a wybór i dopasowanie w pracy – jak wykorzystać swój potencjał?”,
- dr Aleksandry Ścibich-Kopiec (CEO Fundacji Edukacji, Rozwoju i Innowacji) „Kompetencje transferowalne w obliczu kryzysu zdrowia psychicznego”,
- dra Tomasza Wardzały (Prezes Zarządu Fundacji REPI) „Nowe podejście do zatrudnienia – potencjał osób z niepełnosprawnością na przykładzie WTZ JP2 – jak łączyć obowiązki zawodowe rodzica z opieką nad osobą chorą, niepełnosprawną?”,
- Jakuba Słowika (Kierownik Środowiskowego Domu Samopomocy „Zielona Przystań”) „Wyzwania w pracy z osobami bezdomnymi, bezrobotnymi i zagrożonymi wykluczeniem społecznym z zaburzeniami psychicznymi”.
Patronaty honorowe: JM Rektor dr hab. Rafał Kurczab, prof. AT, Marszałek Województwa Małopolskiego Łukasz Smółka.
